崗位職責(zé)： 樓道保潔負(fù)責(zé)打掃小區(qū)樓道衛(wèi)生， 園區(qū)保潔負(fù)責(zé)打掃園區(qū)路面衛(wèi)生。 機(jī)長負(fù)責(zé)開清潔車打掃地庫衛(wèi)生。 任職資格： 44歲以下，身體健康，有物業(yè)保潔經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 工資2600元-4000元，多勞多得，繳納五險(xiǎn)

要求：男，45歲以下，身體健康，熱愛花草，有綠化養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用！ 工作內(nèi)容：小區(qū)綠植日常養(yǎng)護(hù)（修剪、拔草、澆灌等） 🎁福利待遇：8小時(shí)工作制 月薪2600元-4000元 ✅繳納五險(xiǎn)！五險(xiǎn)！五險(xiǎn)！

任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，年齡在25-45歲之間，身體健康，男女不限（園林、園藝等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先）； 2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，精通綠化養(yǎng)護(hù)、保潔相關(guān)知識及技能，了解物業(yè)管理知識； 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力和協(xié)調(diào)溝通能力； 4、認(rèn)同公司企業(yè)文化，執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，制定部門各項(xiàng)工作管理制度； 2、負(fù)責(zé)制定園區(qū)清潔管理和綠化養(yǎng)護(hù)管理的實(shí)施方案； 3、負(fù)責(zé)制定園區(qū)各清潔項(xiàng)目和綠化養(yǎng)護(hù)的實(shí)施執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)； 4、負(fù)責(zé)審核、制定各項(xiàng)目全年清潔、消殺、綠化的年度工作計(jì)劃，并監(jiān)督落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化、保潔工作的組織、落實(shí)和巡查，定期檢查工作完成情況； 6、編制并落實(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃，對員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和一些專業(yè)設(shè)備的使用指導(dǎo)； 7、負(fù)責(zé)綠化、保潔業(yè)務(wù)的接洽和接管前的監(jiān)理工作，提出合理化建議； 8、經(jīng)常同員工進(jìn)行溝通、談心，掌握保潔、綠化人員的思想和工作情況； 9、協(xié)助處理本部門產(chǎn)生的業(yè)主投訴及緊急事件； 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 11、保持與公司及本部門其他員工的工作協(xié)作與配合，保持內(nèi)部良好的工作溝通，有保證部門良好的團(tuán)隊(duì)合作的責(zé)任及義務(wù)。

入職繳納五險(xiǎn) 要求： 1.35歲以下； 2.160cm 以 上，普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象氣質(zhì)佳，體態(tài)勻稱； 3.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷（非藝術(shù)類專業(yè)），物業(yè)管理、酒店管理、旅游管理等專業(yè)優(yōu)先； 4.有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用； 5.溝通協(xié)調(diào)能力突出，有較強(qiáng)的親和力和主動服務(wù)意識，具有一定的抗壓能力； 6.熟練使用辦公軟件（word/excel/ppt），有一定的公文寫作能力。 崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)接待業(yè)主訪問、訴求、咨詢等工作。 2、負(fù)責(zé)辦理業(yè)主入伙、裝修、車位等手續(xù)辦理工作。 3、負(fù)責(zé)物業(yè)相關(guān)費(fèi)用收取、核賬、開票等工作。 4、負(fù)責(zé)對園區(qū)房屋裝修監(jiān)管工作。 5、負(fù)責(zé)對管轄區(qū)公共區(qū)域的巡檢。 6、負(fù)責(zé)業(yè)主投訴的受理、跟進(jìn)、處理、回訪工作。 7、負(fù)責(zé)業(yè)主檔案的管理工作。 8、負(fù)責(zé)空置房管理工作。 9、負(fù)責(zé)物業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用的催繳工作。 10、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)內(nèi)的信息發(fā)布管理工作。 11、負(fù)責(zé)對園區(qū)內(nèi)業(yè)主走回訪工作。 12、負(fù)責(zé)對園區(qū)客戶滿意度調(diào)查工作。 13、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)社區(qū)文化活動策劃、組織、實(shí)施工作。 14、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)處理偶發(fā)事件及協(xié)助其他各專業(yè)部門工作。

崗位職責(zé)： 消防中控室執(zhí)勤 任職資格： 40歲以下，有中級消防證書 福利待遇： 12小時(shí)兩班倒，月休2天 退伍軍人優(yōu)先錄用

任職要求：要求45歲以下，有電工證，熟悉水電維修，八小時(shí)工作制 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對園區(qū)水、電、氣、暖、電梯、消防等系統(tǒng)按照計(jì)劃進(jìn)行檢查、維修及保養(yǎng)，認(rèn)真檢查設(shè)備/線路等設(shè)施運(yùn)行狀況，做好設(shè)備維修保養(yǎng)工作，并認(rèn)真填寫保養(yǎng)記錄，保障設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行； 2、對于特殊設(shè)備（消防、電梯等），協(xié)助專業(yè)維修公司對設(shè)施維修、保養(yǎng)的監(jiān)管工作； 3、做好應(yīng)急（停電、漏水等）搶修工作，接到應(yīng)急報(bào)告迅速奔赴現(xiàn)場，及時(shí)進(jìn)行搶修； 4、熟悉并掌握小區(qū)電器設(shè)備的性能、線路走向、開關(guān)控制范圍； 5、及時(shí)完成業(yè)主提出的報(bào)修要求，不得無故拖單； 6、在對突發(fā)事故能及時(shí)、沉著、有序排除故障； 7、積極協(xié)助配其他工種的工作； 8、確保設(shè)備用房的環(huán)境安全和衛(wèi)生及相關(guān)巡檢簽到等工作。

崗位職責(zé) 1.  根據(jù)公司中長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；   2.  建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對財(cái)務(wù)部的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；   3.  主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)及經(jīng)營分析報(bào)告；   4.  對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理；   5.  比較精確的監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)；   6.  對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制；   7.  與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。 任職資格 1.  年齡30-43歲，全日制大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、稅務(wù)、會計(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)，中級以上會計(jì)師職稱，有注冊會計(jì)師或注冊稅務(wù)師證書、高級會計(jì)師職稱者優(yōu)先；   2.  5年以上大型房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；   3.  具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；  4.  能熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系； 能對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理；   5.  精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)、金融政策；   6.  為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真；   7.  有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。

崗位職責(zé)1. 根據(jù)公司中長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)； 2. 建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制； 3. 主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)及經(jīng)營分析報(bào)告； 4. 對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理； 5. 比較精確的監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)； 6. 對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制； 7. 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。 任職資格1. 年齡35-48歲，全日制大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、稅務(wù)、會計(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)，中級以上會計(jì)師職稱，有注冊會計(jì)師或注冊稅務(wù)師證書； 2. 3年以上大型房地產(chǎn)公司或上市公司財(cái)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)； 2年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)或5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 4. 能熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系； 能對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理； 5. 精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)、金融政策； 6. 為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真； 7. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。

年齡28歲-45歲 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督各崗位工作情況； 2.負(fù)責(zé)小區(qū)的消防監(jiān)控及閉路監(jiān)控的觀察操作及發(fā)現(xiàn)安全問題后的指揮處理； 3.負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障后的報(bào)修維護(hù)工作； 4.協(xié)助其他崗位公共秩序維護(hù)員做好公共區(qū)域的安全防范維護(hù)工作； 5.做好監(jiān)控室的的清潔衛(wèi)生工作； 6.其他有關(guān)工作。 具有監(jiān)控員資格證優(yōu)先考慮；退伍軍人優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會計(jì)報(bào)表，對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽； 2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用； 3、審查公司對外提供的財(cái)務(wù)資料； 4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)； 5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行； 6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。 任職資格：1、男，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科學(xué)歷，中級會計(jì)師； 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

崗位職責(zé)： 1、展示服務(wù)人員良好的精神面貌和優(yōu)良的服務(wù)素質(zhì)； 2、體現(xiàn)對客戶的尊重和熱忱，樹立良好的企業(yè)形象； 任職資格： 1、年齡45歲以下，身高：170cm以上,身體健康； 2、體型適中，無紋身，無犯罪記錄； 3、誠實(shí)守信，品行端正，吃苦耐勞，無不良嗜好； 4、服從命令，聽從指揮，有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識； 退伍軍人優(yōu)先錄用。

任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，土木工程、機(jī)電類專業(yè)，熟練操作office辦公軟件； 2、年齡在28-50歲之間，身體健康； 3、三年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 4、掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識、熟悉暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電氣安裝、電梯等的使用和維護(hù)管理，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)； 5、根據(jù)部門工作目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)工程工作，執(zhí)行公司相關(guān)制度和決定，履行部門職責(zé)。

要求： 1.40 歲以下； 2.160cm以上，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，形象氣質(zhì)佳，體態(tài)勻稱； 3.大專及以上學(xué)歷； 4.物業(yè)管理、酒店管理等專業(yè)優(yōu)先； 5.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，責(zé)任意識和學(xué)習(xí)能力突出，有親和力； 6.熟練使用辦公軟件（word/excel/ppt），有一定的公文寫作能力。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)接待業(yè)主訪問、訴求、咨詢等工作。 2、負(fù)責(zé)辦理業(yè)主入伙、裝修、車位等手續(xù)。 3、負(fù)責(zé)物業(yè)相關(guān)費(fèi)用收取、核賬、開票等工作。 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，年齡在30-45歲之間，男女不限（人事、行政管理相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先）； 2、五年以上物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上項(xiàng)目全面管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)項(xiàng)目業(yè)務(wù)運(yùn)作模式和相關(guān)行業(yè)法律法規(guī)，具備物業(yè)項(xiàng)目全面運(yùn)營和管理能力； 3、熟悉客戶服務(wù)、工程、秩序維護(hù)、規(guī)范管理內(nèi)容，具有較強(qiáng)抗壓能力，優(yōu)秀的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力； 4、能夠督促、指導(dǎo)管理團(tuán)隊(duì)做好物業(yè)日常的經(jīng)營管理，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和任務(wù)； 5、能夠與業(yè)主保持密切聯(lián)系，及時(shí)處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，維持治安秩序，提高服務(wù)質(zhì)量； 6、熟練使用office辦公軟件。 崗位職責(zé)： 1、直接上司物業(yè)公司負(fù)責(zé)人，并對管理工作的成效和結(jié)果負(fù)責(zé)。 2、組織實(shí)施服務(wù)中心的各項(xiàng)工作規(guī)范,保證各項(xiàng)工作的有序開展。 3、編制新增項(xiàng)目的物業(yè)管理方案。 4、參與新接管項(xiàng)目的驗(yàn)收工作，實(shí)施對委托管理物業(yè)的驗(yàn)收和接管。 5、檢查監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施情況并向上級報(bào)告。 6、對物業(yè)管理服務(wù)分供方的工作進(jìn)行監(jiān)控、檢查和評價(jià)。 7、作為項(xiàng)目治安、消防及設(shè)備安全工作的第一責(zé)任人。 8、監(jiān)督檢查小區(qū)公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)，確保各類機(jī)電設(shè)備運(yùn)作正常，負(fù)責(zé)公共設(shè)施大、中修計(jì)劃及年檢計(jì)劃的審核。每周至少一次巡視設(shè)備機(jī)房。 9、負(fù)責(zé)小區(qū)社區(qū)文化活動計(jì)劃的監(jiān)督、實(shí)施及檢查工作，確保小區(qū)社區(qū)文化活動豐富多彩并與日常管理工作緊密結(jié)合。 10、負(fù)責(zé)每周至少抽查一次各類質(zhì)量記錄，確保質(zhì)量記錄的真實(shí)性、完整性。負(fù)責(zé)每天至少一次對安全管理、清潔綠化管理工作的狀況進(jìn)行巡查。 11、關(guān)心員工生活，解決實(shí)際困難，洞察全體員工思想動態(tài)，聽取員工思想及工作匯報(bào)，接受合理的內(nèi)部投訴、建議、批評、監(jiān)督。 12、完成與管理工作有關(guān)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)所有綠化苗木的移栽、補(bǔ)種的整形美化； 2、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)所有綠化苗木的除草、落葉、枯枝修剪清理； 3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)各類植物的修剪、施肥、澆水、松土的養(yǎng)護(hù)工作； 4、負(fù)責(zé)各類苗木的病蟲害防治養(yǎng)護(hù)； 5、公司安排的其他工作。 任職要求： 年齡45歲以下，身體健康，有相關(guān)綠化養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。 薪資待遇：2600-4000元。繳納五險(xiǎn) 工作時(shí)間：7:30-11:30 夏天下午14:00-18:00 冬天下午13:30-17:30 周休一、法定節(jié)假日調(diào)休